Impacta los resultados de tu negocio 🚀 a través de liderazgo

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liderazgo

Crea equipos comprometidos, mejora la productividad y construye una cultura empresarial sólida con nuestra metodología de Liderazgo Sostenible.
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Sobre Nosotros

Consultora especializada en Liderazgo y Gestión de Talento

+14
años de experiencia
+100
líderes formados

Misión

Impulsar líderes sostenibles y culturas organizacionales sólidas.

Visión

Convertirnos en la consultora más grande de Latinoamérica en formación de líderes.

La fórmula del éxito para los negocios

Colaboradores
felices
Clientes
satisfechos
Empresas
rentables

Transformamos tus retos en oportunidades

Problemas

🚨 Alta rotación
🚨 Baja producitividad y compromiso
🚨 Desmotivación generalizada

Soluciones

✅ Culturas organizacionales sólidas
✅ Líderes con enfoque humano
✅ Equipo comprometido y motivado
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Nuestra metología

Acompañamos a líderes y dueños de negocio en el desarrollo de las habilidades clave para ejercer un Liderazgo Sostenible en su organización.
Autoliderazgo
Liderazgo de equipos
Liderazgo estratégico
Liderazgo Sostenible

FASE 1: Autoliderazgo

Temáticas
  • Modelos de Liderazgo
  • Perfil del Líder
  • Estilos de Liderazgo
  • Inteligencia Emocional
  • Autoconocimiento
Pilares
  • Líder imperfecto que reconoce que no lo sabe todo y está dispuesto a aprender.

FASE 2: Liderazgo de equipos

Temáticas
  • Motivación de equipos
  • Delegación y Empoderamiento
  • Feedback Directo y Honesto
  • Seguridad Psicológica
  • Colaboración
Pilares
  • Motiva a su equipo y facilita su desarrollo.
  • Brinda confianza y empodera.
  • Sabe dar y recibir feedback constructivo.

FASE 3: Liderazgo estratégico

Temáticas
  • Propósito, Misión y Valores
  • Cultura Organizacional
  • Employee Experience
  • Propuesta de Valor al Empleado
Pilares
  • Sabe definir una visión clara del futuro e impulsa la consecución de los resultados.
  • Líder coach con capacidad de influir en los demás.
Paola Saucedo en Foro de Liderazgo

MENTORA

Paola Saucedo

Consultora en Liderazgo y Gestión de Talento
Fundadora de The Working Method

Tiene más de 14 años de experiencia liderando equipos de trabajo; y su propósito es “crear y formar líderes con un enfoque más humano, logrando así impulsar el bienestar organizacional, así como el crecimiento y la sostenibilidad de las organizaciones”.

Paola es Licenciada en Mercadotecnia, egresada del Tec de Monterrey, certificada en Felicidad Laboral, en People Analytics y en Employee Experience; creadora del podcast “Todos podemos ser líderes”; y autora del libro “Todos podemos ser líderes”.

Como fundadora de The Working Method, una consultora especializada en Liderazgo y Gestión de Talento, Paola se dedica a asesorar y acompañar a emprendedores, dueños de PYMES, y directores que buscan fortalecer sus estrategias de Cultura, EVP, Experiencia del Colaborador y Desarrollo de Liderazgo.

Directora Ejecutiva del Foro de Liderazgo, evento diseñado para líderes y profesionales que buscan explorar y profundizar en cómo el liderazgo influye en la rentabilidad y el crecimiento sostenible de los negocios.

HISTORIAS DE ÉXITO

Transformando equipos y organizaciones

“Los temas que maneja Paola son muy actuales, está sujeto a la realidad en la que vivimos en este momento en las organizaciones. Y eso es lo que valoro mucho con casos muy concretos y ejemplos claros que te ayuda a poder plantear estrategias”

Israel Rondán
CEO, Perú Destino Seguro

“El tiempo que ahora tengo está enfocado en prioridades, en otras actividades que están ayudando a que la empresa crezca, pero no de manera operativa, es más en negociaciones y decisiones estratégicas”.

Adriana Celestino
CFO, Actra México

“Yo quiero convertirme en el Líder-Mentor que menciona en su libro y en ese camino estoy. Paola es como un mapa que te recuerda en dónde quieres estar y que llegues a esa meta con los valores que resuenan contigo”

Emilio Ponce
COO, Cipsa Trade

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